Archives de l'auteuralicia

Marque employeur : Transforme tes salariés en ambassadeurs image

Véritable porte parole de l’entreprise, notamment sur les réseaux sociaux, l’ambassadeur tient aujourd’hui un rôle important pour relayer l’image employeur auprès des candidats.

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Marque employeur : Mets en valeur tes collaborateurs image

Qui d’autre qu’un collaborateur pourrait le mieux évoquer son quotidien dans l’entreprise ? Aujourd’hui, l’entreprise a tout à gagner à mettre en valeur ses collaborateurs. Leur parole joue donc un rôle important. Voyons comment la valoriser.

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Marque employeur : Construis ta culture d’entreprise image

Quelle est la réputation de mon entreprise ? En voilà une question récurrente. Et pourquoi ? Parce que la réputation de l’entreprise s’appuie souvent sur sa capacité à définir une culture et à véhiculer des valeurs. Voyons ici comment trouver des réponses.

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Marque employeur : Contrôle tes indicateurs clés de performance (KPI) image

Comment juger du coût et de la qualité du processus de recrutement, du taux de départs volontaires, etc ? Grâce aux KPI qui permettent d’analyser les effets des choix stratégiques de l’entreprise.

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Marque employeur : Traduis tes valeurs en pratiques managériales image

Les collaborateurs perpétuent aussi la culture et les valeurs de l’entreprise. Mais à condition qu’ils soient accompagnés à travers de bonnes pratiques managériales. Une fois définies culture et valeurs, vient donc le moment de les confronter à la réalité du terrain, à savoir au management. C’est souvent là que le bas blesse. Voici donc quelques pistes méthodologiques pour établir de bonnes pratiques qui bénéficieront à votre marque employeur.

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Marque employeur : Joue la transparence et l’authenticité image

Piloter la marque employeur, voilà l’enjeu de l’entreprise. C’est souvent le cas grâce aux avis en ligne, ce qui permet de prendre le pouls de l’entreprise et de l’ajuster en temps réel. Mais c’est un travail à court comme à long terme. A condition d’être réactif et proactif. Voyons comment faire.

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Marque Employeur : Connais-toi toi-même image

En tant que candidat, si l’on cherche à vous connaître, il vaut mieux au préalable que vous vous connaissiez vous-même. Pour une entreprise, c’est pareil, question de marque employeur. Car avant de séduire, recruter et fidéliser, il est bon d’abord de (re)connaître ses forces et ses faiblesses.

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Amplifon muscle sa marque employeur image

Il y a quelques semaines, Amplifon, le leader mondial des solutions auditives, nous confiait le soin de repenser totalement sa communication marque employeur. Objectif : muscler ses capacités de recrutement en refondant son image de marque employeur, et en retravaillant ses outils et en optimisant son espace carrière.

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Votre marque employeur vous suit partout image

Avouez-le, il ne vous viendrait jamais à l’esprit de déménager dans un taudis. Pour votre entreprise et vos salariés, c’est un peu la même chose. Alors autant faire de ce moment crucial de la vie de l’entreprise, un modèle d’accompagnement au changement, de qualité de vie au travail et de communication marque employeur.

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Pour OSS, on a fait la meilleure pub du monde image

On aurait pu tourner une vidéo de recrutement comme on en voit des centaines. Avec un long travelling avant vers une salle de classe. Des étudiants studieux qui écoutent un prof au tableau. Une voix off qui souhaite la bienvenue et qui vante “on a une bibliothèque, une cafétéria, on a un distributeur de boissons chaudes quand la personne de la cafétéria n’est pas là, on a un rétroprojecteur, on a du chauffage et on fait une journée portes ouvertes bientôt. Venez, on vous attend.”

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